Проведення профілактичних заходів, спрямованих на усунення шкідливих і небезпечних виробничих факторів, запобігання нещасним випадкам на виробництві, професійним захворюванням викликаним умовами праці, є основними завданнями сектору профілактики страхових випадків Нікопольського відділення управління виконавчої дирекції Фонду соціального страхування України в Дніпропетровській області (далі – Нікопольське відділення), які в свою чергу виконують страхові експерти з охорони праці відділення.

Станом на 01.07.2020 у Нікопольському відділенні зареєстровано 9 243 (3 672 - юридичні, 5 568 – фізичні особи та 3 – члени фермерських господарств) підприємства, установи, організації незалежно від форми власності та господарювання, на яких працює -  39 394 особи.

За I півріччя 2020 року до Нікопольського відділення надійшло 26 повідомлень про нещасні випадки на виробництві, у тому числі про один груповий нещасний випадок та 2 із смертельним наслідком. Всього постраждало 57 осіб, в тому числі 2 особи із смертельним наслідком.

За результатами розслідувань, в звітному періоді зареєстровано 14 актів форми Н-1/П на нещасні випадки, які визнані такими, що пов’язані з виробництвом, з них 1 нещасний випадок із смертельним наслідком та 6 нещасних випадків з тяжкими наслідками або можливою інвалідністю (один із цих нещасних випадків стався в грудні 2019 року, а розслідування завершено в січні 2020 року).

В порівнянні з аналогічним періодом 2019 року (11 актів форми Н-1) загальна кількість нещасних випадків, які визнані такими що пов’язані з виробництвом в І півріччі 2020 року (14 актів форми Н -1/П) збільшилась на 27,3 %.

Найбільша кількість нещасних випадків (далі – НВ) в I півріччі 2020 році зареєстровано на: ПрАТ «СЕНТРАВІС ПРОДАКШН ЮКРЕЙН» – 5 НВ та ТОВ «ІНТЕРПАЙП НІКО ТЬЮБ» – 3 НВ.

В І півріччі 2020 року основними причинами, через які сталося  13 нещасних випадків (а це 92,9 % від загальної кількості нещасних випадків), стали організаційні причини, що виразилося в не виконанні вимог інструкцій з охорони праці; залучення до роботи не за спеціальністю (професією); виконання робіт з відключеними або несправними засобами колективного захисту, системами сигналізації, вентиляції, освітлення чи їх відсутність тощо; порушення вимог безпеки під час експлуатації обладнання, устаткування, машин, механізмів тощо. Через психофізіологічні причини (7,1 %) стався 1 нещасний випадок.

Професійних захворювань на підприємствах Нікопольського регіону не зареєстровано. Але в звітному періоді завершено розслідування 10 гострих професійних захворювань (CОVID – 19), які сталися з медичними працівниками, за результатами розслідувань данні захворювання не пов’язані з виробництвом, складені акти форми Н-1/НП.

Одним з дієвих заходів, спрямованих на попередження нещасних випадків та професійних захворювань, є процес розслідування нещасних випадків та професійних захворювань. Метою кожного розслідування є встановлення причин, що призвели до настання нещасного випадку чи професійного захворювання, та в ході розслідування розроблення заходів, спрямованих на запобігання подібним нещасним випадкам, гострим професійним захворюванням (отруєнням), аваріям на підприємствах, професійним захворюванням.

Нікопольське відділення наводить резонансні приклади травмування працівників, які сталися на підприємствах Нікопольського регіону:

1. Нещасний випадок із смертельним наслідком стався зі слюсарем-ремонтником, який один в зміні працював на обладнані. Тіло потерпілого було знайдено без ознак життя, а його одяг був затягнутий обертовими валами обладнання, яка експлуатувалося без захисної огорожі.  

Комісією зі спеціального розслідування нещасного випадку встановлено, що основною причиною нещасного випадку є виконання робіт з відключеними або несправними засобами колективного захисту, системи сигналізації, вентиляції, освітлення чи їх відсутність тощо (рухомі частини виробничого обладнання, якщо вони є джерелами небезпеки, повинні бути огороджені згідно з ГОСТ 12.2.062-81, за винятком частин, огородження яких не допускається їх функціональним призначенням. У випадках, якщо виконавчі органи машин становлять небезпеку для людей і не можуть бути огороджені, повинні бути передбачені Сигналізація, що попереджає про пуск машини в роботу, засоби аварійної зупинки і відключення джерел енергії). Винною особою в даному нещасному випадку, спеціальною комісією, визнано керівника підприємства.

2. Нещасний випадок з тяжким наслідком або можливою інвалідністю стався із начальником зміни під час підготовки робочого місця, що вимагає зняття напруги. Начальник зміни контролював правильність виконання і послідовність операцій, а електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування виконував відключення.

Комісією з розслідування нещасного випадку встановлено, що основною причиною нещасного випадку є порушення вимог безпеки під час експлуатації обладнання, устаткування (потрібно здійснити необхідні відключення і вжити заходів, що перешкоджають помилковому або самочинному ввімкненню комутаційної апаратури; перевірити відсутність напруги на струмовідних частинах, які слід заземлити для захисту людей від ураження електричним струмом; встановити заземлення (ввімкнути заземлювальні ножі, встановити переносні заземлення). Винні особі, це – потерпілий від нещасного випадку (начальник зміни) та електромонтер з ремонту та обслуговування електроустаткування.

3. Нещасний випадок з тяжким наслідком або можливою інвалідністю стався зі слюсарем-ремонтником під час виконання розборки пневматичного молота. Під час вибивання клина потерпілий зняв захисні окуляри, так як при нахилі вони спадали. При черговому ударі кувалдою виколотка відскочила, як наслідок – травма лівого ока.

Комісією з розслідування нещасного випадку встановлено, що основною причиною нещасного випадку є невиконання вимог інструкцій з охорони праці (при роботі з інструментом ударної дії потрібно обов’язково використовувати захисні окуляри). Винні особі, це – потерпілий від нещасного випадку та його безпосередній керівник.

4. Нещасний випадок стався з фрезерувальником на горизонтально-фрезерному верстаті (далі-фрезерний верстат). Під час роботи необхідно було заміряти розміри паза на деталі і потерпіла пішла за штангенциркулем, залишивши фрезерний верстат в роботі. Повернувшись до верстату зробила крок ногою на дерев’яний настил, який лежав на підлозі, нога підвернулась і падаючи, потерпіла простягла руки вперед до верстату, лівою рукою схопившись за корпус верстату, а правою рукою за деталь, саме під обертаючу фрезу, як наслідок - травматична ампутація III пальця правої кисті на рівні п'ястної кістки.

Комісією з розслідування нещасного випадку встановлено, що основною причиною нещасного випадку є невиконання вимог інструкцій з охорони праці (залишати працююче обладнання, навіть на короткий час, працювати на верстаті в рукавицях або трикотажних рукавичках). Винні особі, це – потерпіла від нещасного випадку та ведучий інженер з охорони праці.

5. Нещасний випадок з тяжким наслідком або можливою інвалідністю стався зі стропальником під час виконання стропильних робіт. Після загрузки пакетів на інспекційний стіл, стропальник проліз під металевими рейками решітки для подавання труб на інспекційний стіл, став обличчям до одного з пакетів труб, і почав виконувати роботу із зняття ув’язувального дроту. Під час розрізання другого витка дроту, пакет труб почав розкочуватись, дріт гойднувся та вдарив потерпілого у праве око, як наслідок – проникаюче поранення ока.

Комісією з розслідування нещасного випадку встановлено, що основною причиною нещасного випадку є невиконання вимог інструкцій з охорони праці (при завантаженні стелажів і устаткування необхідно зняти ув’язувальний дріт з підвішеного пакета, покласти пакет, не допускаючи розкочування труб, для чого упори – дозатори стелажів повинні бути піднятими; стропальник перед опусканням вантажу зобов’язаний: змімати стропи з вантажа або гака лише після того, як вантаж буде надійно установлений, а при необхідності і закріплений). Винні особі, це – потерпілий від нещасного випадку та його безпосередній керівник.

6. Нещасний випадок з тяжким наслідком або можливою інвалідністю стався із стропальником під час розвантаження заготовки з залізничної платформи для подальшої порізки заготовки. Роботи виконували на залізничній платформі з порушенням вимог безпеки з боку машиніста крану та стропальника, що призвело до падіння стропальника на підлогу, як наслідок – закрита черепно-мозкова травма.

Комісією з розслідування нещасного випадку встановлено, що основною причиною нещасного випадку є невиконання вимог інструкцій з охорони праці (перш ніж виконати будь-який рух краном, машиніст повинен упевнитись, що в зоні дії крану відсутні сторонні особи, а його помічник і стропальник знаходяться в безпечних місцях; при підйомі і переміщенні вантажу машиністу забороняється: допускати присутність людей на залізничній платформі, вагоні, кузові і в кабіні автомобіля, на причепах усіх питів і інші при завантаженніта розвантаженні. Під час роботи стропальнику забороняється: піднімити вантаж, засипаний землею, закладений іншим вантажем, тощо). Винні особи, це – машиніст крану, потерпілий від нещасного випадку (стропальник) та його безпосередній керівник.

7. Нещасний випадок з тяжким наслідком або можливою інвалідністю стався зі прибиральником території під час пересування по території підприємства в напрямку місця роботи. При несприятливих погодних умовах (вночі випав сніг, під снігом була ожеледиця, температура повітря до – 4 ⁰С) потерпіла впала, як наслідок - закритий перелом шийки правого стегна зі зміщенням.

 Комісією з розслідування нещасного випадку встановлено, що основною причиною нещасного випадку є особиста необережність потерпілого (дбати про особисту безпеку і здоров'я, а також про безпеку і здоров'я оточуючих людей в процесі виконання будь – яких робіт чи під час перебування на території підприємства). Винні особі, це – потерпіла від нещасного випадку.

Запровадження в Україні карантинних заходів, спричинених COVID-19, змусило підприємства переглянути не тільки свої звичні плани, а й ставлення до профілактики виробничого травматизму, особливо до ймовірного зараження працівників новою невивченою формою інфекції. Тепер життя і здоров’я найманих працівників напряму залежить від ставлення роботодавця до своїх кадрів, та їх сімей. Рекомендуємо роботодавцям цей час використати для аналізу ефективності систем управління охороною праці, що функціонує на їх підприємствах. Страхові експерти з охорони праці Нікопольського відділення, які працюють у штатному режимі, охоче нададуть консультативну допомогу в розробленні нормативних документів і заходів, направлених на зниження виробничого травматизму, удосконалення стану безпеки і гігієни праці.

  Сектор профілактики страхових випадків

Нікопольського відділення управління

виконавчої дирекції Фонду соціального

страхування України в Дніпропетровській області